盯盯拍加速全球化布局，创始人、董事长罗勇年酬金超120万元|港E声

来源｜时代商业研究院

作者｜实习生陈仪、郑琳

编辑｜郑琳

2026年6月22日，盯盯拍（深圳）技术股份有限公司（以下简称为“盯盯拍”）首次向港交所主板递交招股书，独家保荐人为光银国际资本有限公司。

招股书显示，盯盯拍的客户群体呈现出从国内头部平台向全球化分销转型的趋势。

在往绩记录期内，盯盯拍对前五大客户的依赖程度较高但已有所下降，收益占比从2023年的38.3%降至2025年的34.5%。公司的长期核心客户包括大型电商、科技企业（如京东），以及知名汽车制造商（如吉利控股）。

随着全球化扩张，2025年其前五大客户中出现了来自沙特阿拉伯、菲律宾和马来西亚的海外分销商，展现了海外市场的强劲渗透力。然而，这种相对集中的客户结构也意味着一旦主要客户流失或采购策略变动，将对公司经营造成重大不利影响。

盯盯拍的创始人、董事长、执行董事兼总经理罗勇创立并领导该公司，拥有深厚的“华为系”技术背景。罗勇曾先后任职于华为技术有限公司及其子公司海思半导体，并与同样具有华为背景的喻运辉、王凯等核心团队成员共同推动公司发展。在持股比例方面，截至2026年6月，罗勇直接持有盯盯拍约19.50%的股份，但作为控股股东，他通过直接持股以及控制“为有共创”、“为有共赢”等多个员工激励平台和投资平台，合计控制了盯盯拍约43.72%的股权。

罗勇领取的酬金总额在往绩记录期内保持平稳增长，与其业绩表现基本匹配。2023—2025年，罗勇的酬金分别为111.9万元、124.1万元及124.3万元，薪酬水平在管理层中居首。此外，由于盯盯拍目前并无正式股息政策且需优先弥补过往亏损，股东在短期内可能面临无法获得现金分红的风险。